Livsvarigt uttag av tjänstepensionen, och noll kronor i skatt på pensionssparande. Det är två saker som Sverige borde lära sig av Nederländernas pensionsmodell, enligt experten.
Bilbo Göransson
Uppdaterad: 19 juni 2025Publicerad: 19 juni 2025
ANNONS
ANNONS
Mest läst i kategorin
Genom att ge svensk tjänstepension en tydligare koppling till individen kan man skapa ett mer transparent och förtroendeingivande system, som i Nederländerna. Det menar pensionsstrategen Stefan Lundbergh.
”Det svenska systemet är bra, men det bygger på den gamla modellen där man samlar i en pott och sedan delar ut”, säger Stefan Lundbergh, som tidigare varit rådgivare åt både den nederländska och svenska regeringen i pensionsfrågor, till Dagens Industri.
Han berättar att Nederländerna har infört en pensionsmodell där varje individ har ett personligt pensionskapital – som gör att spararen tydligt ser kopplingen mellan inbetalningar och framtida pension.
”Man brukar säga att man i Nederländerna arbetar fyra dagar i veckan för sin lön och en dag i veckan för sin pension”, säger han till tidningen.
Det nederländska systemet är inte helt olikt det svenska premiepensionssystemet i sin struktur. Men medan Sverige har lagt fokus på stabila utbetalningar och kollektivt ansvar, har Nederländerna valt att betona tydlighet och individuell spårbarhet.
MISSA INTE: Experten: Så påverkas din pension – av långvarig sjukdom
Mer förtroende för tjänstepension
Enligt Lundbergh har förändringen i Nederländerna gett ett ökat förtroende för systemet. Spararna kan tydligt följa hur deras pengar utvecklas och hur mycket pension det förväntas ge. Det gäller även i tider av ekonomisk turbulens.
”Förtroendet ökar när det är tydligt vems pengarna är och hur mycket man har”, säger han.
ANNONS
Samtidigt betonar han att det inte handlar om att överge kollektivets trygghet. Pensionskapitalet är fortfarande skyddat mot individuell livslängdsrisk – det vill säga att resurserna fördelas om inom kollektivet om någon lever längre än förväntat.
Den nederländska reformen, som har planerats i över tio år, trädde i kraft i juli 2023. Den har brett stöd från både arbetsmarknadens parter och politiker. Ett avgörande skäl till det är att den nya modellen uppfattas som mer rättvis och lättare att förstå.
ANNONS
Färre konflikter mellan generationer om tjänstepensionen
Lundbergh menar att den svenska modellen med förmånsbestämda tjänstepensioner ofta leder till konflikter mellan generationer. Yngre sparare kan uppleva att äldre gynnas på deras bekostnad, särskilt när marknadsförutsättningarna förändras.
Genom att koppla kapitalet till individen minskar den typen av motsättningar. Det går dessutom att anpassa risknivå och sparform utifrån ålder och preferenser.
”När man får sin egen del synlig blir det enklare att förstå hur mycket som är ens eget och hur det utvecklas över tid”, säger Lundbergh.
Svensk tjänstepension står inför vägval
I Sverige pågår just nu flera utredningar om framtidens pensionssystem, bland annat kopplat till hur tjänstepensionerna ska fungera för egenföretagare och privatanställda. Här kan erfarenheterna från Nederländerna spela en viktig roll.
Enligt Lundbergh kräver förändringar bred enighet och långsiktighet. Samtidigt menar han att Sverige har goda förutsättningar att lära av den nederländska modellen, utan att för den sakens skull överge trygghetstanken.
ANNONS
”Det handlar inte om att kasta ut det gamla, utan om att anpassa systemen till dagens verklighet”, säger Stefan Lundbergh.
Läs mer om ekonomi:
Experten: Så påverkas din pension – av långvarig sjukdom
Fritt fall för förtroendet: Stödet för Skatteverket rasar
Så kan du tjäna 2 100 kronor mer i allmän pension – i månaden
Pensionsmyndigheten: Inga fler vill jobba efter pensionsåldern
Myndigheten varnar: Så har tullkrisen skadat pensionerna
ANNONS
ANNONS
Läs mer från E55 - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
Bilbo Göransson
Redaktionschef Bilbo Göransson på både News55 och E55 har arbetat som journalist i tio år på radio, TV och flera tidningar, bland annat på DN och UNT, och har erfarenhet som både reporter, webbredaktör och ekonomiredaktör.
Bilbo Göransson
Redaktionschef Bilbo Göransson på både News55 och E55 har arbetat som journalist i tio år på radio, TV och flera tidningar, bland annat på DN och UNT, och har erfarenhet som både reporter, webbredaktör och ekonomiredaktör.
ANNONS
ANNONS
Senaste nytt
ANNONS