ANNONS

Ojämlikhet

Kvinnliga vd:ar halkar efter i löneutvecklingen

Trots att fler kvinnor når vd-poster i börsnoterade bolag ökar lönegapet mellan könen. Samtidigt inför allt fler företag hållbarhetskriterier i sina ersättningsprogram, visar den senaste rapporten från Allshare. En ny rapport från analysföretaget Allshare visar att medianlönen för en vd i ett bolag noterat på Stockholmsbörsen 2024 var 4,6 miljoner kronor per år. Tittar man …

Från socialistisk förebild till ett land med växande antal miljardärer

Trots sitt rykte som ett jämlikt välfärdssamhälle är Sverige i dag ett av de länder i världen där miljardärernas rikedom växer snabbast i förhållande till BNP. En utveckling som riskerar att utlösa en motreaktion mot kapitalismen, menar experten. Sverige ses ofta som ett föredöme för hur ett jämlikt samhälle kan fungera. Men bakom denna bild …

Ränteavdragen kostar staten 61 miljarder – mest till män med hög lön

Statens utgifter för ränteavdrag har skjutit i höjden och nådde 61 miljarder kronor för inkomståret 2024. Nästan hälften av stödet går till den rikaste fjärdedelen av befolkningen, enligt en ny kartläggning. Ränteavdraget, som är tänkt att göra det lättare för hushåll att klara av räntekostnader på sina lån, har blivit en allt dyrare post i …

Kvinnofritt i toppen hos partsägda bolag – endast män som vd och ordförande

Inte en enda kvinna sitter idag som vd eller styrelseordförande i de stora partsägda bolagen – eller i Alecta, som förvaltar tjänstepensioner för miljontals svenskar. Nu växer kritiken mot bristen på jämställdhet, men från ansvariga håll är det tyst. Den 8 maj meddelade Afa Försäkring internt att jakten på en ny vd är igång. Det …

Klyftan dödar: Social ojämlikhet avgör svenskarnas livslängd

Trots ett starkt välfärdssystem lever rika svenskar i snitt tio år längre än de fattigaste – och skillnaden bara växer. Ojämlikheten syns i en ny studie. Skillnaden i livslängd mellan rika och fattiga i Sverige har ökat dramatiskt under de senaste 60 åren. En ny studie visar att män med hög inkomst idag lever nästan …

ANNONS

Regeringen vill ta krafttag mot ojämlika pensioner

Det råder stora ekonomiska skillnader i de orangea kuverten mellan kvinnor och män. Regeringen vill därför kartlägga orsakerna till att kvinnor i högre utsträckning än män lämnar arbetsmarknaden i förtid. – Vi måste helt enkelt driva på för att få till ett hållbart arbetsliv där man håller hela vägen, säger socialminister Annika Strandhäll (S) till News55.

Debattörerna: "Nyckeln till ekonomisk trygghet som pensionär kan inte vara tvåsamhet"

Dagens pensionssystem gynnar män i den bemärkelsen att de får högre pension än kvinnor. Dessutom förstärks männens högre pension av kvinnorna i systemet, skriver Britta Burreau, KPA Pension och Håkan Svärdman, Folksam i DN Debatt.