Hon investerar i jämställdhet

– Vi hade diskussioner där vi pratade om idén att kunna investera i kvinnligt ledarskap, där upptäckte vi att det inte fanns något liknande, säger Elena Herrero, fondförvaltare hos Indecap som startar fonden som fått namnet Q30.

Idén till fonden växte fram i våras och under sommaren skapades en databas med uppgifter om alla små,- mellan- och stora bolag på Stockholms börsen. Urvalet görs med hjälp av algoritmer som poängsätter företagen efter bland annat andel kvinnor på höga poster, såsom vd, ordförande i styrelsen och andelen kvinnor i ledningsgruppen.

– Det är några av de faktorerna som väger tyngst i vår uträkning, men vi tittar på fler faktorer också. Bland annat på ökningen av andel kvinnor på ledande positioner, berättar Mats Lagerqvist, vd för Indecap.

Fonden som går under namnet Q30 kommer att investera i 30 företag inom åtta olika branscher. Det blir poängen som avgör hur många företag inom respektive bransch som fonden investerar i. Men bland de mest jämställda företagen finns bolag som klädjätten H&M, matkedjan Ica och lastbilstillverkaren Volvo.

– Vi har sett ett stort intresse för fonden och vi har fått många positiva reaktioner. Jag tror att investerare vill göra ett aktivt val och investera i jämställdhet, säger Elena Herrero.

Här är Sveriges mest jämställda företag enligt Q30s beräkningar, i alfabetisk ordning:

AcadeMedia
Ambea
Atlas Copco A
Avanza Bank Holding
Axfood
Beijer Alma B
BioGaia B
Bravida Holding AB
Cloetta B
Collector AB
Com Hem Holding
Essity B
Hennes & Mauritz B
Hexagon B
HEXPOL B
HMS Networks
Hoist Finance
ICA Gruppen AB
Industrivärden A
Kungsleden
Lifco B
Melker Schörling
Mycronic
Nordax Group
Sandvik
Securitas B
SV. Handelsbanken A
Swedbank A
Volvo B
ÅF AB