Löneskillnaderna mellan arbetare och tjänstemän är väldigt stora och de ökar, sedan år 2000 har de ökat till 54 procent.


Mest läst i kategorin

Expert: "Arbetsgivare vet inte vad seniorer kan bidra med"
Han är 84 år, jobbar heltid utan planer på att sluta och han är säker på att det är många i 80-årsåldern som fortfarande skulle kunna jobba. E55 berättade förra veckan om 75-åriga Ola Månsson som har kört taxi i över 40 år och inte har några planer på att sluta. Han hade kunnat bli …

Därför är det bra att inte bara jobba när du är på jobbet
Förutom lunchen lägger vi en timme per arbetsdag på att inte jobba och det tycker en forskare och docent i arbetsvetenskap är bra. Svenskar jobbar mest i Norden men tjänar mindre, det visar statistik från Eurostat. I vissa fall jobbar svenska löntagare upp till fem timmar mer än löntagare i våra nordiska grannländer. Lars Ivarsson …

Personalkontinuiteten i hemtjänsten ska börja mätas
Personalkontinuiteten inom hemtjänsten och på äldreboenden ska börja mätas på nationell nivå för att användas som underlag i utvecklingsarbete. Det är kris inom äldreomsorgen och det är numer vardag med personalbrist, kommuner har betalar miljoner till konsultbolag för att få hjälp att spara på äldreomsorgen. I syfte att spara pengar och ge personalen mer tid …

Företagare tjänar flera tusen i månaden på att jobba efter 66
Företagare som fortsätter jobba efter 66 får flera tusen mer i månaden på grund av sänkta skatter och arbetsgivaravgifter. Jobba så länge du kan, miljoner står på spel, höginkomsttagare som slutar jobba innan de nått sin riktålder kan enligt en pensionsekonom förlora flera miljoner, räknat på hela livet. För en person som tjänar 110 000 …

De ger hyresrabatt till företag med åldersblandad personal
Skandia Fastigheter har tagit ett initiativ för att försöka motverka ålderismen på arbetsmarknaden och samtidigt kanske få fart på sin kontorsuthyrning. Äldre diskrimineras på arbetsmarknaden och en forskningsrapport visar att Sverige är sämst i Norden på att anställa 55-plussare. En undersökning från Swedbank visar att 55-plussare upplever att det största hindret för dem att byta …
Varje år publicerar LO en lönerapport om svenska arbetares löner och löneutveckling. Rapporten bygger på Statistikmyndigheten SCB:s lönestrukturstatistik.
”Sverige har en tudelad arbetsmarknad. Lönefördelningen präglas av klasskillnader, där skillnaderna mellan arbetare och tjänstemän är både tydliga och bestående över tid. Därför blir klassbegreppet centralt för att förstå arbetsmarknadens struktur och lönenivåernas variation mellan olika grupper”, skriver LO i rapporten.
Från 40 till 54 procent
Arbetares löner har ökat med 88 procent sedan år 2000, men tjänstemäns löner har sedan dess ökat med hela 106 procent.
År 2000 var löneskillnaden mellan arbetare och tjänstemän 40 procent, år 2023 hade den ökat med 14 procent, till 54 procent.
En genomsnittlig månadslön för heltidsjobb i Sverige var 39 200 kronor år 2023, men en arbetares genomsnittliga lön var 30 600 kronor i månaden medan en tjänsteman i genomsnitt tjänade 47 000 i månaden.
Senaste nytt
Ny svensk satsning ska möta Europas drönarhot
Så stärker koncernen lönsamheten och växlar upp inför 2026

Säker digital underhållning – så undviker du oseriösa sajter

När pengarna flyttas med ett svep i mobilen
Historiskt tredje kvartal för det noterade guldbolaget: Akobo Minerals tar klivet in i lönsamhet
Störst skillnad i privat sektor
Inom privat sektor är lönegapet allra störst, där tjänar tjänstemän i genomsnitt 65 procent mer än arbetare.
Mellan 2023 och 2024 fick både arbetare och tjänstemän löneökningar som låg i nivå med de avtalade lönehöjningarna.
Arbetares löner ökade då med 4,1 procent, vilket motsvarade 1 200 kronor i månaden. Tjänstemäns löner ökade med 4,2 procent, vilket motsvarade 1 890 kronor.
Inom privat sektor var löneökningarna allra störst, där fick tjänstemän en löneökning på i genomsnitt 4,4 procent och arbetare fick en löneökning på 4,2 procent.
Inflationen slog hårdast mot arbetare
Den höga inflationen på totalt 17 procent under 2022 och 2023 har minskat reallönerna och köpkraften rejält, både för arbetare och för tjänstemän.
Inflationen har gett den största nedgången på flera årtionden, men för arbetare har minskningen varit störst, arbetares reallöneminskning har i genomsnitt varit 10 procent.
Permanent tapp för våra reallöner
Inflationen och de höga räntorna har gjort att våra reallöner har minskat kraftigt, mellan 2021 och 2023 föll de med över 6 procent.

Universitetsutbildad journalist med mångårig erfarenhet som skrivande redaktör. På E55 skriver hon om allt från pension, sparande, matpriser till hälsa vård och omsorg, ja det mesta som berör 55-plussare och deras ekonomi.

Universitetsutbildad journalist med mångårig erfarenhet som skrivande redaktör. På E55 skriver hon om allt från pension, sparande, matpriser till hälsa vård och omsorg, ja det mesta som berör 55-plussare och deras ekonomi.
Senaste nytt

Experten: Vänj dig vid högt bensinpris

Stigande inflation kan trigga räntehöjningar

Dieselhybriden gör comeback – men höga bränslepriser förändrar kalkylen

OPEC-länder redo producera mer olja
